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这年头也不好找工作,所以每次找工作差不多就可以,当入职干活时候发现很多不喜欢的,就想走。
进入职场不多年的设计新人,如果感觉在公司中,需要更多资源和需要扩展,或遇到不开心的事,不要贸然辞职一走了之地逃避问题,而是要尝试与上司进行沟通。很多时候你需要的东西,并非一定非要通过离职才能得到。因为有太多太多问题,是无法逃避的。
今天看交互专题看到这段话,很适合你。
对啊,可是我们大多数人在面试时候都没有办法了解到公司一些习惯制度工作方式。
当去了一家公司发现不喜欢的走了,那么就应该总结为什么入职前没有发现,为了更好的找下一份工作。这样只会死循环。
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